Почему корпоратив — это сложнее, чем кажется

Корпоративное мероприятие — одно из самых требовательных с точки зрения кейтеринга. Вам нужно учесть десятки вкусовых предпочтений, диетических ограничений, корпоративный дресс-код атмосферы и, конечно, бюджет. При этом уровень сервиса напрямую влияет на восприятие компании сотрудниками и партнёрами.

В этой статье мы разберём ключевые шаги, которые помогут организовать кейтеринг без лишних нервов.

Шаг 1. Определите формат

Для корпоративов используют несколько форматов кейтеринга:

Выбор формата определяет всё остальное: меню, количество персонала, оборудование и хронометраж.

Шаг 2. Рассчитайте количество еды

Стандартные нормы для корпоратива:

Закладывайте +10–15% буфер — гости всегда непредсказуемы, а нехватка еды запоминается надолго.

Шаг 3. Учтите пищевые ограничения

Перед подтверждением меню уточните у гостей наличие:

Хороший кейтер всегда предусматривает альтернативы. Плохой — делает вид, что их не существует.

Шаг 4. Планируйте заранее

Оптимальный срок для бронирования кейтеринга на корпоратив — 2–4 недели для небольших мероприятий (до 50 человек) и 1–2 месяца для крупных. Чем раньше вы обратитесь, тем больше возможностей для кастомизации меню и логистики.

Шаг 5. Не экономьте на сервисе

Еда — это половина успеха. Вторая половина — как её подают. Профессиональный персонал, правильная сервировка, своевременная смена блюд — всё это создаёт атмосферу, которую гости запомнят. Или не запомнят, если что-то пойдёт не так.

Выбирайте кейтеринговую компанию не только по прайсу, но и по опыту работы с корпоративными форматами.

Если хотите организовать корпоратив без лишних вопросов — наш AI-конструктор поможет подобрать формат и меню за 30 секунд. Попробуйте прямо сейчас.